| AS1 | Pierrick CourbonSOC | Cet amendement de clarification rédactionnelle des députés socialistes et apparentés vise à garantir… | Tombé |
| AS2 | Pierrick CourbonSOC | Cet amendement des députés socialistes et apparentés vise à rendre obligatoire le maintien de la rém… | Tombé |
| AS4 | Pierrick CourbonSOC | Cet amendement des députés socialistes et apparentés vise à préciser que le justificatif du don et d… | Tombé |
| AS5 | Pierrick CourbonSOC | Cet amendement des députés socialistes et apparentés vise à préciser que le justificatif à fournir a… | Tombé |
| AS6 | Pierrick CourbonSOC | Cet amendement des députés socialistes et apparentés vise à préciser que le justificatif à rendre pa… | Tombé |
| AS7 | Théo BernhardtRN | Cet amendement précise que l’absence autorisée du salarié pour un don de sang, plaquettes ou plasma … | Rejeté |
| AS8 | Théo BernhardtRN | Cet amendement vise à permettre aux entreprises de mieux anticiper les absences des salariés partici… | Tombé |
| AS9 | Théo BernhardtRN | Cet amendement vise à concilier l'encouragement nécessaire aux dons de sang, de plaquettes ou de pla… | Tombé |
| AS11 | Théo BernhardtRN | La réglementation sanitaire de l’EFS fixe des intervalles minimaux entre deux prélèvements : huit se… | Retiré |
| AS13 | Théo BernhardtRN | Cet amendement vise à assurer un suivi rigoureux et une évaluation concrète des effets de la présent… | Retiré |
| AS14 | Hendrik DaviEcoS | Cet amendement du groupe Écologiste et Social vise à créer une autorisation d’absence rémunérée pour… | Rejeté |
| AS15 | Hendrik DaviEcoS | Cet amendement du groupe Écologiste et Social vise à étendre le dispositif aux étudiants afin de fac… | Rejeté |
| AS17 | Hendrik DaviEcoS | Cet amendement du groupe Écologiste et Social vise à inclure l’information des salariés du public et… | Retiré |
| AS18 | Nicolas RayDR | Cet amendement vise à faciliter le déroulement des opérations de prélèvement de sang, de plaquettes … | Rejeté |
| AS19 | Ersilia SoudaisLFI-NFP | Par cet amendement, le groupe LFI-NFP entend préciser les catégories de justificatif que l’employeur… | Tombé |
| AS20 | Bérenger CernonLFI-NFP | Par cet amendement, le groupe LFI-NFP souhaite permettre aux salariés d’opérateurs de services essen… | Rejeté |
| AS23 | — | La fréquence des dons varie selon la nature du prélèvement (sang total, plasma, plaquettes) et selon… | Rejeté |
| AS24 | — | L’objectif de cet alinéa est de permettre à l’employeur de demander un justificatif, afin de s’assur… | Tombé |
| AS25 | — | L’accès aux centres de collecte de sang, de plaquettes ou de plasma est particulièrement difficile p… | Rejeté |
| AS26 | — | Pour maximiser la participation des salariés aux collectes sans créer de nouveaux dispositifs coûteu… | Rejeté |
| AS27 | — | La participation des salariés aux collectes reste limitée (8 à 12 % en entreprise), notamment par ma… | Rejeté |
| AS30 | Pierre CordierDR | Cet amendement précise que les salariés et les agents publics bénéficient, de droit, d'une autorisat… | Adopté |
| AS31 | Pierre CordierDR | Rédactionnel. | Adopté |
| AS32 | Pierre CordierDR | Cet amendement propose d'encadrer le régime des autorisations d'absence : d'une part, en limitant le… | Rejeté |
| AS33 | Pierre CordierDR | Cet amendement impose au salarié ou à l'agent public de prévenir son employeur au moins 48h à l'avan… | Adopté |
| AS34 | Pierre CordierDR | Rédactionnel. | Adopté |
| AS35 | Pierre CordierDR | Cet amendement de clarification rédactionnelle vise à préciser que la rémunération des salariés et d… | Adopté |
| AS36 | Pierre CordierDR | Rédactionnel. | Adopté |
| AS38 | Pierre CordierDR | Rédactionnel. | Adopté |
| AS39 | Pierre CordierDR | Rédactionnel. | Adopté |
| AS40 | Pierre CordierDR | Rédactionnel. | Adopté |
| AS41 | Pierre CordierDR | Cet amendement propose d'évaluer l'effet de la proposition de loi sur la fréquentation des lieux de … | Adopté |
| AS42 | Théo BernhardtRN | Ce sous-amendement vise à allonger le délai de préavis pour permettre aux employeurs de mieux s’orga… | Rejeté |
| AS43 | Pierre CordierDR | Le sous-amendement vise à proposer un nombre d'absence plus élevé pour garder de la souplesse, notam… | Adopté |
| AS44 | Pierrick CourbonSOC | Cet amendement des députés socialistes et apparentés vise à supprimer la nécessité pour le salarié o… | Retiré |
| 1 | Bérenger CernonLFI-NFP | Par cet amendement, le groupe LFI-NFP propose de limiter le délai d'information préalable au déplace… | Tombé |
| 2 | Ersilia SoudaisLFI-NFP | Par cet amendement, le groupe LFI-NFP souhaite supprimer le droit de refus, illimité, accordé à l'em… | Rejeté |
| 3 | Hendrik DaviEcoS | Cet amendement du groupe Écologiste et Social vise à créer une autorisation d’absence rémunérée pour… | Rejeté |
| 4 | Bérenger CernonLFI-NFP | Par cet amendement de repli, le groupe LFI-NFP souhaite limiter le droit de refus de l'employeur aux… | Rejeté |
| 5 | Ersilia SoudaisLFI-NFP | Par cet amendement, le groupe LFI-NFP entend préciser les catégories de justificatif que l'employeur… | Adopté |
| 6 | Bérenger CernonLFI-NFP | Par cet amendement, le groupe LFI-NFP souhaite permettre aux salariés d'opérateurs de services essen… | Rejeté |
| 8 | Hendrik DaviEcoS | Cet amendement du groupe Écologiste et Social vise à étendre le dispositif aux étudiants afin de fac… | Rejeté |
| 9 | Hendrik DaviEcoS | Cet amendement du groupe Écologiste et Social vise à inclure l’information des salariés du public et… | Adopté |
| 10 | Pierrick CourbonSOC | Cet amendement des députés socialistes et apparentés vise à prévoir que l'employeur - qui refuse une… | Tombé |
| 14 | Pierrick CourbonSOC | Cet amendement des députés socialistes et apparentés vise à préciser qu'une limite annuelle de prélè… | Retiré |
| 15 | Pierrick CourbonSOC | Cet amendement des députés socialistes vise à sécuriser les relations entre le donneur de sang, de p… | Adopté |
| 18 | — | Cet alinéa prévoit que le salarié ou l’agent public doit informer son employeur au moins deux jours … | Tombé |
| 19 | — | Le texte ne fixe pas de limite sur le nombre de dons. Il est pourtant indispensable de déterminer un… | Rejeté |
| 20 | Pierre CordierDR | Cet amendement propose d'encadrer le régime des autorisations d'absence en limitant leur nombre à 8 … | Adopté |
| 21 | Pierre CordierDR | Cet amendement vise à encadrer le dispositif des autorisations d'absence en imposant aux salariés et… | Retiré |
| 22 | Pierre CordierDR | Cet amendement vise à allonger légèrement le délai de préavis dans lequel les salariés ou les agents… | Adopté |
| 23 | Pierre CordierDR | Cet amendement vise à clarifier la disposition relative au justificatif de don que peut exiger l'emp… | Tombé |
| 24 | Pierre CordierDR | Amendement de coordination. | Adopté |
| 26 | Théo BernhardtRN | Cet amendement vise à allonger le délai de préavis, pour permettre aux employeurs de mieux s’organis… | Adopté |
| 27 | Théo BernhardtRN | Amendement de repli qui vise à vise à clarifier le mode de calcul du délai de prévis en précisant qu… | Tombé |
| 28 | Théo BernhardtRN | Cet amendement précise que l’absence autorisée du salarié pour un don de sang, plaquettes ou plasma … | Adopté |
| 29 | Théo BernhardtRN | La réglementation sanitaire de l’EFS fixe des intervalles minimaux entre deux prélèvements : huit se… | Retiré |
| 31 | Pierre CordierDR | Ce sous-amendement vise à préciser le caractère écrit de la procédure de demande d'autorisation d'ab… | Tombé |
| 32 | Christine Le NabourHOR | Amendement rédactionnel visant à corriger une erreur matérielle. | Adopté |
| 34 | Pierrick CourbonSOC | Ce sous-amendement des députés socialistes et apparentés vise à préciser que le justificatif à rendr… | Tombé |